| 释义 |
- 行动学习：一种通过实际行动和反思来提高个人和组织能力的学习方法。
1 ?行动学习 行动学习（Action Learning）主要是指在一个专门以学习为目标的环境中，以组织面临的重要问题为载体，学习者通过对实际工作中的问题、任务、项目等进行处理，... 2 ?行动学习法 行动学习法(Action Learning),是一种透过行动实践学习的方法.它是在一个专门以学习为目标的背景环境中,以组织面临的重要问题作为载体,学习者通过对实际工作中... 3 ?行为学习 行为学习(action learning)指给团队戒工作小组一个实际工作中面临的问题,让他们共同解决幵制定出行为计划,然后由他们负责实施该计划的培讪方式。 4 ?学习的 课程特点:中国较早应用及研究行劢 学习的 ( Action Learning )与家乊一,第一位将地图理念融入到企业经验和管理乊中的导师,将企业的经营和管理地图化,立体化、可视化、巟具化、思维宽广,脉络清...
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In action learning group, the dialogue urges group and individual reflection. 在行动学习小组中，“对话”促进了反思，团队反思促进了个人反思。 - 2
This paper discusses reinforcement learning(RL)algorithm and its application to technical action learning of soccer robot. 主要研究了强化学习算法及其在机器人足球比赛技术动作学习问题中的应用。 - 3
Together, they promote an integrated model of action learning that combines values from Eastern and Western cultures of business. 他们一起倡导出一种整合的行为学习模式，并融会贯通了东西方企业文化的价值。
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